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配件和设备不得在工程上使用或安装，施工单位不得进行下一道工序。未经总监理工程师签字，建设单位不拨付工程款，不进行竣工验收。
（5） 总监理工程师有权调配监理工作人员或是撤换不称职的监理人员。
（6） 总监理工程师有权建议撤换不合格的工程分包单位和项目负责人及有关人员。
（7） 总监理工程师有权进行监理工作人员的调整及权益、责任、义务分配。
（8） 总监理工程师要公平、公正的协调项目法人与被监理单位的争议。
（9） 监督检查自身及相关参建单位的廉政建设。
（11） 总监理工程师有权依据监理合同约定，要求建设单位提供监理工作人员的生活办公设施，有权要求监理人员不参与监理工作范围及权限以外的事务，并负责项目监理费的催讨。
（12） 监理工程师有权监督检查施工单位项目部及施工现场、宿舍、食堂、生活区、吸烟区、禁烟区的安全与文明、卫生、环境保护、节能减排，发现问题及时口头或是书面通知施工单位进行整改。
（13） 总监理工程师主持监理工作会议，有权要求会议纪律及会议公共场合不吸烟、不大声接听说打电话、开静音或振动、或不接听，有权要求使用文明礼貌语言及普通话，不得大声喧哗吵嚷，不得出口骂人、讲粗话脏话口头语、吹胡子瞪眼及拍桌子砸板凳，有责任和义务组织、协调、创建和谐的工作会议环境。
二、 监理依据：
（1） 两个十六字方针——“有法可依，有法必依，执法必严，违法必究”； “严格监理，优质服务，科学公正，廉洁自律”；
（2） “四个凡事”凡事有法可依，凡事有序可查，凡事有人负责，凡事有人监督；
（3） 坚持按合同办事。包括承包合同、监理服务合同等开展监理工作，更要坚持执行安全生产合同与廉政合同。
（4） 坚持按法律、法规和规章制度办事。包括行政法规、条例等技术法规如国家或产业、行业的技术标准、规范、规程、范本等。
（5） 坚持按监理程序办事。监理程序是监理人员进行把关的关键环节和关口。在施工过程中,承包人不按监理程序进行的任何行动都是不允许的。例如，工序检查检测中,上道施工工序质量未经自检合格，并被监理工程师检查验收认可，不允许进行下道工序的施工。
（6） 本工程的监理合同、批准的监理规划及细则；