第七百七十七章智能恒温衣的产能问题（劳动节快乐！）

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    鲤城，晋江的某处工厂。
    “现在工厂的产能怎么样了？”
    陈灏望着眼前忙碌的工厂，身旁有两人，一位是邓慧，另一位是工厂的厂长叶建华。
    “陈董，因为生产线初换，加上工人也不熟悉,目前的产能只有10万件/天。”叶建华毕恭毕敬地回答道。
    身为这家工厂的厂长，叶建华能力自然是有的。
    可令他没想到的是，突然间工厂就易主了，好在新东家是如日中天的光华大学。
    陈灏眉头微皱，似乎不太满意，“我记得之前本厂之前年产能达到6280万成衣的,日产10万件有点少了。”
    “是……”叶建华擦了擦额头冒出的细汗,咬牙保证道：“陈董,我保证在一个月内将日产10万件提升到15万件！”
    “15万件不够。”
    陈灏看了眼叶建华，淡淡道：“现在是8月底，我给你4个月的时间，将日产能提升到20万件。”
    叶建华大汗淋漓。
    别看只是20万件只是比15万件多5万件，可作为厂长的他，刚刚保证的15万件基本上是极限了。
    而且日产能20万件是什么概念？
    那就是一月600万件智能恒温衣（衣服裤子各300万件）。
    一套智能恒温衣的价格是3899元，300万套智能恒温衣总价值116.97亿元！
    再说一个数据，目前市值1500亿元的申洲国际去年（2020年）成衣产能4.4亿件，营收230亿元。
    如果能达到日产能20万件智能恒温衣，光是这个工厂一月的成衣价值相当于申洲国际半年的营收！
    更别提光华可不止只有这一家工厂。
    鹿蜀集团这次从安踏、九牧王等公司手中收购了4家工厂，从规模上分别命名为l1工厂、l2工厂、l3工厂、l4工厂。
    只不过四家工厂目前日产能并不高，分别为：10万件（l1）、6万件（l2）、5万件（l3）、5万件（l4）。
    叶建华还没开口，陈灏便已知道对方要说什么话。
    “产能不够就想去办法，比如扩大厂房面积、增加生产线和工人。”
    “钱不是问题，到时候你直接找徐总就行。”陈灏说道。
    光华现在手握着光子屏吸金神器，现金流挺充足的，加上现在又多了智能恒温衣,压根不怕没钱。
    “明白了，陈董！”叶建华顿时有了信心。
    提升到20万的日产能当然不易，可要是能扩建的话，那就不算问题了。
    而且自打工厂被光华接手后，推出了一系列的福利。
    比如提升工人的基础工资和加班费，增加休息时间，改善工人宿舍条件和食堂水平。
    现在工人对光华的归属感直接爆棚，都在问组长还招不招人，想带老乡进厂。
    正在陈灏准备离开的时候，一个工作人员小跑到叶建华的身旁，附耳说了几句。
    随后，叶建华脸上露出难色，只得硬着头皮对陈灏说道：“陈董，丁、丁总来了，就在门口。”
    光华接手后，厂房改造的第一步就是引入了光华大学的智能安防系统（其实就是蛋蛋接管了），丁世忠想进也进不来。
    似乎怕陈灏误解，叶建华又连忙补充了一句。
    “陈董，绝对不是我透露您行踪的！”
    “让他进来吧。”陈灏也没有为难叶建华，对方没必要这么做，肯定是自己刚到工厂的时候，就有人联系丁世忠了。
    毕竟l1工厂过去是安踏所持有,这么多工人总有几個眼线。
    丁世忠找自己的原因也很简单，是想在鞋子上进行合作。
    因为考虑到边防哨兵的恶劣环境，陈灏觉得光是智能恒温衣可能还不够，于是决定单独为边防哨兵们配上使用自适应变温材料的鞋子和手套。
    手套还好说，工厂就能解决，但是鞋子没那么简单。
    再三斟酌，考虑到时效问题，最后还是联系丁世忠，由安踏帮忙解决了鞋子的问题。
    可也是这样，让丁世忠又有了新的目标。
    那便是：智能恒温鞋！
    毕竟对安踏来说，鞋子才是主营业务，运动服装业务可以被影响，但是鞋子不行。
    虽然丁世忠态度放得很低，但陈灏还是没有答应。
    智能恒温衣的横空出世可以说是打破了一个行业现有的规则，得罪的相关利益群体已经不少了。
    如果再加上智能恒温鞋的话，还得面临耐克、阿迪达斯、彪马几大三大巨头的反击，暂时没必要。
    先等把服装行业的霸主地位稳定住后再展开下一步。
    步子不能迈得太大。
    ……
    鲤城到鹭岛的高速公路上。
    坐在后排闭目沉思的陈灏想起一件事情，睁开眼睛。
    “

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