第五十章酬劳的大用途

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等到派出的人手抵达后，村庄已经被消灭了。在有了论坛之后，这样的情况有所改善。但是并不是所有偏远地区的村庄，都能有一颗可以开启论坛系统的魔石，更别说知道怎么使用了。”
    “塔主的想法是？”
    “由协会出头，进行普及论坛魔石到每一处村庄、小镇的工作。但这样子做，单纯只是让普通百姓有一个迅速求援的管道，也不符合利益最大化的原则。而我想到李察克老师的愿望，就想说也许我们可以在论坛上，将魔法学徒的入门学习方法公布出来，任由村民学习。假如有人可以自学而入门，相信魔法世界也会敞开大门，接受这样的人才。”
    要知道，魔法师在传承上所面临最大的敌人，并非世俗贵族的排斥，而是来自于各个神明教会的人才争夺。
    拥有魔法天赋之人乃是千中选一，里头当然是有好有坏，但总归是有天赋。除此之外，连想要触碰魔法世界资格都没有的人，当然也就难以踏进魔法世界中。
    而神明教会完全不一样。拥有魔法天赋之人，则必能够施展神术；足够虔诚，也能得到一天数回的神赐神术；没有魔法天赋，可以训练成为护教战士；当真文武都不行，也能替教会种田或是奉献金钱。
    可以说神明教会对于各种人，都能做到物尽其用。所以他们会更积极地去接触普通百姓，而接触的人多了，当然里头会有魔法天赋的人才相对也多，但都被吸纳进教会了。
    因此比起魔法师，世俗贵族更加厌恶教会势力。魔法师亦同，因为加入教会且拥有天赋的人才，也许他们也会研究魔法，但终究不能算在魔法的体系当中。
    为了对抗教会的人才抢夺，魔法师协会可是长年高挂发掘学徒的优渥任务。可惜的是，必须要找到有魔法天赋之人，并且愿意加入魔法世界，才会有奖励。假如找不到这样的人，那不管寻找的魔法师付出多少，都是做白工。
    所以对于发掘人才的任务，魔法师们大多不是非常积极。而新进学徒的最大来源，也多是一些有想法的富商，或是传承魔法已久的世家。
    而林的提议，无疑是一条新的发掘人才道路。橙果?伊顿听的是两眼放光。林则是继续说道：“要做到分派论坛魔石到每一处村庄，并教授使用方法，则需要人手。带回能够自学魔法入门的人，也需要人手。我知道很多新进魔法师，并不适应战斗型的任务。但这种传授知识，或带回学徒的任务，也能得到报酬的话，我相信会有不少人愿意去做。而这笔报酬，就由李察克基金出。”
    橙果?伊顿是听得兴奋不已，但林并没有停止，而是继续说着自己的想法。“当这些学徒集中到本部，也许不是所有人都能得到魔法师的收留。那么那些人可以集中起来管理，定期请正式魔法师向他们授课指导，以及解答疑惑。一如过去查理?李察克老师的所作所为。只是这位授课的魔法师不需要固定，也不需要他将剩余的学徒全部收作自己的学生。就当作是协会发布的任务，而他为了酬劳而来即可。这当中所需的费用，当然也是由李察克基金来承担。至于管理这些学徒，以及所提供的资源，就比照当初李察克老师的作法，我想应该很合理。”
    听似一个很美好的未来，但橙果?伊顿也不是看见画饼就能止饥的年轻人。他随即想到一个问题，搓了搓胡子后，说：“这样的规划是很不错。但是在其他三区的商城系统上，那份属于你的酬劳虽然很多，但总有用完的一天。你有想过这样的问题吗？”
    “是的，这我清楚。所以我愿意将之后关于浏览器的销售分成，投入到李察克基金中。而这个基金，也同样会接受别人的捐赠。但是在账目上，收入和支出就必须公开，而且详细。只是要做到这样的程度，就必须要有管理基金的人，或者说组织。这些人的付出，当然也会有酬劳，就一样从基金当中支出。”
    “听来你的想法已经蛮成熟的了。那么你希望协会帮你什么？”

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第五十章 酬劳的大用途

第五十章酬劳的大用途