第179章员工

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    如果我们开的是一家市值上亿的公司，恐怕那些辅导员不仅会大赞特赞，有空了还会请吃饭的，学校知道了都不会再让我们上课，因为大公司的老板都是大忙人，该怎么创就怎么创，以后毕业证照拿，还会成为学校的榜样。
    现在就因为我们开的只是一家小小的桌游吧，看起来根本不赚什么钱，就要让他们放弃创业，这是什么道理？
    难道现在只讲钱了吗？我们这里的意义在于让人得到欢乐，这有什么错？难道就是因为赚的钱不够多？
    如果所有的大学生做任何事都往赚钱的多少方面考虑，那这个世界会变成什么模样？
    李浪尽管很不甘心，可也不想带着三人创业最后导致他们都领着一张结业证离开学校，毕竟努力了这么多年才考上的大学，又交了这么多学费，拿着一张结业证回家，对不起父母，更对不起自己。
    所以为了解放三人的时间，还得招几个员工才行。
    要招员工，就得先算账，周一到周四属于淡季，营业额不稳定，先不算，就算周五到周日这三天高峰期的账。
    高老庄桌游区下午和晚上时段加起来可以最多容纳120个客人，保守估计，按八层的上座率就是96人，再保守一点，算90人，每人18块，一天营业额就是1620，四舍五入1600。
    麻将区有十台麻将，从中午12点开始营业到凌晨1点，中间有13个小时，正常情况下十台麻将桌都会被坐满，麻将桌是按小时收费，一小时8块，如果按最好情况看，麻将区一天能有1040的营业额。
    当然，不可能从开门到关门这13个小时麻将桌一直在运转，因为有些人会晚一些到，有些人走了还得等下批客人来，中间时间差也得算上，还是按照最保守的算法，把3台麻将桌的运转时间给扣掉，就算七台，那么一天麻将区能有728块，四舍五入就是700块。
    麻将区的700加上桌游区的1600，高峰期每天的营业额就是2300块，扣除店铺租金和原料成本，一天盈利大概有1600块。
    一周三天高峰期，一个月四周，加起来19200块，单单是高峰期的净利润就将近两万了。
    如果再把淡季的盈利也算进去，保守估计一个月能赚两万五左右。
    员工也不用招太多，一个全职，两个兼职。
    四人只有周一到周四有课，从周五中午开始就放周末假了，所以全职主要负责在淡季看店，淡季客人少，一个人足以，全职在旺季也是要来的，一周休息一天，周五休，一个月发2500块的工资。
    当然，只有全职一个人在店里看着也不行，难保不出什么猫腻，好在高老庄里有四个老板，他们也不是每天课满，所以一周七天，三个男生每人负责两天，女生负责一天，这样安排比较合理。
    为了不让老板们太累，还要在旺季期请两个大学生兼职，负责制作奶茶，端茶倒水，一个小时8块比较合适。
    核算起来，一个月发出去的工资是5000，每个月4人还能平分两万，一人分5000。
    对于大学生来说，一个月有5000块的收入，已经相当理想了，而且请了员工以后，大家几乎不用做事，每天就带着朋友来玩玩桌游，搓搓麻将，交流交流感情，开开心心的坐着等收钱就可以了，这才是该有的大学青春。
    李浪把自己招员工的想法和三人聊了聊，三人都是绝对的赞同，意见统一，李浪也不磨蹭，让靳昕去负责招全职，自己负责招兼职。
    对于兼职这块，李浪想在社团圈埋个伏笔，现在鹦鹉已经在他绝对的掌控之中，而且他现在才大一，大二准备继续连任，尽管锦大社团没有连任的先例，不过他从来都是玩开先例的。
    再说他和欧阳矜之间还有些微妙的感情在，上次对方还送了他一大袋子草莓，就这种关系，连任个会长根本算不得什么，如果实在不行，最多牺牲点色相，满足一次欧阳矜的特殊需求，送她回家，再让她现场叫自己几声主人，反正自己也不吃亏。
    乔木那边，李浪已经和乔木音协的会长颜觉商量好了，下届自己就是乔木音协的会长，现在乔木的干事干部对李浪是彻底服气的，所以这个会长他当得理所应当。
    这样来看，下学期大二开学他就是两个协会的会长了，不过这还不够，他还想多操控一个协会，那就是锦大的创业协会。
    虽然这个协会徒有其名，从始至终只在做创业的理论研究，没人敢于尝试，不过它内在外在的资源是非常丰富的。
    李浪在创协里玩过一阵，和里面很多干事干部有过交流，知道很多人有创业的想法，之所以没人创业，要不就是钱不够，要不就是没经验，不敢轻易尝试。
    而且创协之外，还联系着大学生创业联盟，靳昕就是龙日修通过联盟里介绍的。
    所以创协里的养料很丰富，只是少

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