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米的赌约，真有把握能赢下来？”
陈老板身姿略微有点僵硬，不自在地动了动，“百分之九十吧。”
今天夏雨蒙会安排人去找金大爷介绍的三位扎纸人接洽，老家那边，杜大爷也接了这个活，估计再过三四天，就能启程来北金，
还有民俗专家和美术设计师，夏雨蒙也都初步敲定了人选，
进展一切顺利，百分之九十的把握，已经是谦虚的说法了。
听到陈阳的话，黄珊认真地点点头，“好，等艾米入职麦田，以后我的造型就交给她了！”
陈阳嘴角微抽，果然女人都爱美，连这位女强人也不例外，
想到这里，他视线不禁瞟向邹蓉，
话说回来，这丫头花了妆之后，确实好看不少呢。
邹蓉注意到老公的眼神，忍不住嘴角上翘，还得意地晃晃脑袋，“怎么样，是不是又漂亮了！”
陈阳故意嘴巴一撇，“还行吧。”
小丫头顿时横眉竖目，气鼓鼓的像只金鱼，
陈阳呵呵笑着拍拍她的脑袋，随后转头看向黄珊，“你以后是打算常驻北金吗？”
麦田文化在这里，如果不是常驻北金，怎么让艾米每天给她做造型呢。
黄珊皱皱眉头，“这个我还没想好，现在五月花公司成立了，马上就要投入运营，然后彩虹国际银行进入国内之后，总部是选在北金还是尚海，这个也需要考虑，
至于广洲那边，目前需要我亲自过问的工作已经不多，大部分事情都已经进入正轨，我只需要每个月去一两天，考察一下各个公司的情况就好，
我想来想去，以后常驻北金的可能性，还是最大。”
陈老板靠在椅背上，抿着嘴想了想，“除了彩虹银行和五月花，未来工业新城那边，你暂时还不能放手，
至少也要等第一个工业新城完成整体运营之后，才能把这一块放出去，
至于其他的，”
说到这里，陈阳抬起头看向黄珊，“公司人才梯队的建设，现在怎么样了，有能拿得出手的ceo吗？”
还是缺人呐！
当然，普通的工作人员和管理者不会缺，缺的是能独当一面的负责人，
一旦有大项目上马，这个问题就特别明显，否则黄珊也不会这么累。
听到这话，黄珊忍不住苦笑着说道，“我的老板啊，你也不看看这个人才梯队才做了多久！
从去年年底招人，到今年三月份开始执行，满打满算还不到半年，你给我去找找，有没有半年就能培养出ceo的公司来！”
陈阳当即理直气壮地说道，“有啊，安家地产就是！”
张春丽、李蓉，这两个就是他手把手带出来的，严格说来还不到半年，
至于更多的中基层管理人员，也是通过安家地产的师徒机制进行培养分裂，要不然，哪来那么多的店长可供门店扩张！