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。我估计未来两年，我们可以在保持扩张的前提下，大幅降低资产负债率。”
岳桐喝了几口茶水，最后补充了一条。
bod汽车原先是负债大户，资产负债率一度逼近了警戒线。没有高负债公司就没办法做到快速的扩张，现在见到了收益，自然要平衡一下各项财务指标。
负债率过高，其实也有风险。
“嗯，适当的控制一下扩张速度是有必要的。”
萧白点点头，认为岳桐的考虑很正确。
不过，恍惚间他对于这位老同学有了一种陌生感。
岳桐自从成为了bod汽车的副总经理之后，身上的变化就很明显。怎么说呢，或许就是身份变化带来的新生？
bod汽车在对方和王川富的带领下，正在飞速发展。多年的投入终于见到了成效，这两年公司开始了真正的腾飞。
“王总，岳总，时间不早了，咱们一起去吃晚饭吧，顺便喝两杯。刚好有些事我还想和你们多聊聊......”
bod集团在时代系是一个很特殊的存在，既游离余核心资产之外，却又显得非常重要。
同时，bod集团的自主经营权限很大，萧白一般很少过问公司的经营管理事项，王川富和旗下公司负责人基本都能说了算。
但也导致王川富本人的工作负担很繁重。
所以，萧白和王川富、岳桐喝酒的时候，就和二人聊了一下公司高层调整的问题。
“王总，我有个不成熟的想法，想和你说一说。”
萧白的意思很明确，王川富今后担任bod集团的执行董事、总经理，同时担任bod汽车、bod电池技术以及bod电子的董事长，并兼任bod电池技术的总经理。
岳桐将担任bod集团的董事、副总经理，兼任bod汽车的董事、总经理。
bod电子的副总经理付力华，将担任bod集团的董事，兼bod电子的董事、总经理。
bod集团的董事长暂时由尤文森挂名担任，只不过他这位董事长不怎么管事，日常事务都是由执行董事王川富负责。
经过调整之后，王川富负责bod集团的全盘工作，并负责bod电池技术的管理工作。
bod汽车和bod电子，将由岳桐和付力华负责公司的日常经营管理。
“我没意见。”
王川富听完之后，马上就表明了态度。
岳桐点点头没吱声，这个场合还轮不到他发言。
“那行，你们要是没意见，回头走一下程序，我就会宣布正式的任命。王总，岳总，bod集团今后的发展就交给你们了。”
萧白笑着举起了酒杯，大家一起干了杯中酒，这顿饭也就很快结束。
回到家里，时间刚好是晚上十点。
萧白和刘小玲在书房坐着聊了一会儿，他随口就说了今天的事情，刘小玲以前还在bod集团工作一段时间，她对于公司还比较了解。
要不然萧白也不会和她聊这些。
“那廖总呢？”
刘小玲说的廖总就是廖辉，也是当初王川富创业团队重要成员。
“廖总还是继续担任bod集团的董事，不过他以后不再担任bod集团副总经理一职，也不再担任bod电池技术的任何职务。”
廖辉受到上次的车祸影响，这几年的身体一直不大好。
萧白和王川富考虑到对方的实际情况，就尽量让他少劳累。这一次萧白的调整方案，就让对方更加清闲了。
“也对，毕竟身体最重要。不过没想到小桐能走到今天这个地步，这样一来，他在bod集团的话语权可就仅次于王总喽。”
刘小玲点到为止，很快就转移了话题。
萧白也不解释，他这么做必然有他的道理，只不过未必就如刘小玲猜想的那样。
bod集团的人事调整只是一个小插曲，由于得到了王川富的大力支持，进行的很顺利。
萧白对于bod集团的态度又变成了“放养”的态度。
有时候不见得管的越多越好，bod集团的管理层很给力，基本上不需要他做太多。
忙完了这件事，萧白利用周末的时间，在香江单独约见了徐长青。
徐长青在时代系的地位很特殊，他是萧白创业之初的合作伙伴，可以说为时代系的建立、发展立下了汗马功劳。
此时，萧白和徐长青坐在游艇的船舱里，一人手上端着一杯红酒，面朝大海，轻松的聊着。
“徐总，除了友达微电子之外，我还想让你担任bod半导体的董事长，以及友达科技的董事长。”
萧白考虑，未来时代系的发展更加注重质量而不是仅仅是规模。精细化的管理需要投入大量的精力和时间，这几块业务就需要徐长青多操点心。
同时徐长青不再担任友达微电子总经理一职，