第734章华尔街：教育幽灵又来了！

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    第734章华尔街：教育幽灵又来了！(第1/2页)
    陆远回到了办公室。
    他脱下外套，随意搭在椅背上，然后整个人坐进了那张宽大的办公椅里。
    身体靠着椅背，他闭上眼睛，在脑海中唤出了系统。
    时间，刚刚跳到零点整。
    下一秒，熟悉的蓝色光幕，在他眼前亮了起来。
    【教育资金结算已开启……】
    【检测到连续两期未结算，正在进行合并结算……】
    陆远静静地看着，等待着最终的结果。
    【已投入教育资金池总额：20，000，000】
    【资金明细：大学城一期工程尾款、医学院教学楼、文学院教学楼、物理实验楼、学生宿舍二期、教职工公寓二期、中心湖区景观配套、新校门主体工程……等综合项目支出。】
    【当前返利倍率：2.5倍】
    【正在结算……】
    【20，000，000×2.5=50，143，500】
    【返利已成功到账，请宿主查收。】
    陆远只是平静地看了一眼那个数字，没有停留，继续往下看去。
    【检测到宿主已正式进入大学建设阶段，系统模式已更新：】
    伴随着一阵光效。
    高中模式，正式切换为大学模式。
    【办学核心评分维度已调整！】
    【在原先学生满意度的基础上，增加综合贡献度评判打分】
    这意味着，系统不再仅仅以之前小学、中学阶段那种单一的学业水平、心理健康、校园满意度等维度来进行评判。
    大学的意义，在于为社会创造价值。
    因此，评价体系也随之变得更加复杂和立体。
    面板翻了一页。
    原来那个相对简单的满意度界面消失了，取而代之的，是一整张复杂的图表。
    图表的上方，是天远大学城的整体分期规划图。
    一栋栋已经建成或正在规划中的建筑轮廓，清晰地呈现在上面，每一栋建筑后面，都拖着一根代表建设进度的进度条。
    这样的话就方便了。
    比如陆远弄个大致的草图，系统就会自动进行建模，这种建模不是寻常的建模软件和画图软件能够比拟的。
    光是伴随意念变化这一点，就不可能做到。
    而借助这一点，陆远也能更好设计关于大学的方向了。
    图表的下方，则是一个类似角色能力面板的六维雷达图。
    【学生综合满意度：96（权重占比30%）】
    【学生学术成果：78（权重占比40%）】
    【社会影响力：84（权重占比20%）】
    【顶尖师资水平：75（权重占比10%）】
    【综合评定得分：84.2】
    【综合结算，本次返利倍率判定为：2.5倍】
    陆远看着这个雷达图，停顿了一下。
    他拿起桌上的笔记本和笔，在上面写下了几个关键的词。
    学生成果，社会影响。
    这将会是未来天远大学发展的核心方向。
    挺好的。
    本来培养大学生，就应该是往改变世界的方向去的。
    天远出来的大学生，怎么能是平庸之辈？
    即便平庸之辈，也得是降维打击的程度。
    他继续往下看。
    【新功能已解锁】
    一、科研转化基金。
    系统将设立独立的科研成果转化资金池。所有天远大学的师生，其产出的具备市场价值的科研成果，均可向学校申请转化资金支持。成果转化后所产生的商业利润，将按比例，自动注入学校的教育资金池，参与下一次的教育返利，形成正向循环。
    二、师资引进专项。
    为吸引全球顶尖人才，针对院士、长江学者、双聘教授等级别的顶尖师资，其薪酬、津贴、安家费及科研启动资金，将全部由师资引进专项基金承担，不占用常规教育资金池的额度。
    三、校友反哺机制。
    当前所有天远在校学生，以任何形式对学校进行捐赠的资金，系统将会按一定比例进行综合比例放大，注入大学城的建设资金池。
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    四、分期建设预演。
    系统将根据宿主提供的大学城分期建设计划，以及预估的资金投入，进行大数据模型推演，生成最优的建设方案与资金使用策略，以确保每一分钱，都能实现收益最大化……
    陆远一个一个地看过去，将这些新功能的核心要点，都誊抄进了笔记本里。
    这些功能，来得太及时了。
    尤其是科研转化和师资引进，完美解决了他目前最头疼的两个问题。
    展望未来

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