第105章:二爷保佑,到时候给你塑金身!

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赔偿全部损失。”
    这直升飞机比人还要贵。
    “签了合同了?”高军问,他还是比较在意合同精神,大公司就这好处,能跟你走正规渠道,当然,他们肯定不是用自己王室的名义。
    而是,比如第三方公司。
    这是为了舆论问题。
    “签了,科威特王室雇佣上帝武装6个月,总给36万美金,这些都是我去谈的,我们能拿到306000美金,这笔钱已经打到我的账户上,我到时候转过来。”
    泰勒看了眼点头的老板,思索了下说,“其实,我觉得我们得需要更合理的收益分配,85%在前两单中可以,但时间长了,肯定会影响到米勒佣兵团的日常经营,到时候就算他同意,其他人也不会同意。”
    高军觉得他说的有道理,给自己舀了勺“护国菜”,“那你有什么计划吗?”
    “我已经做了个计划表,在飞机上也添了点,老板,你看看。”泰勒想要在新老板面前表示自己的能力,他从随身携带的包里拿出做好的文件递过去。
    高军用纸擦了擦手上的污垢,接过来,眯着眼看了起来。
    他原本的标准是:分为s、a、b、c四级,最低级赞助2万美金、b级4万美金、a级8万美金、s级20万美金,但统一收85%的提成。
    而现在泰勒改了,赞助暂时没动,但c级提成是70%,b级是60%,a级是50%,s级是25%!
    如果接受,就自动默认签约10年,全部交由公司代理,没基本工资,全靠提成。
    这像不像…
    韩国的实习生制度?
    如果以后规模大了,绝对能卷死。
    “我个人认为,如果晋升a级的话,也要有人员要求,特种部队的那种小队成员模式,不是适合市场化的雇佣兵市场…”
    “你说,以后我们能给雇主提供炮火支援和空中支援吗?他们一个电话,随叫随到。”高军忽然就抬起头借着酒劲问。
    这…
    好像大部分的pmc公司,都不敢有这个大的豪气。
    不过也许类似军事职业资源公司(mpri)、以及上市公司泰坦公司这种有军方背景的或许还真敢这么说。
    只要给钱,其他的你不用管!
    “好吧,当我开个玩笑。”高军看着大家的表情,笑着挥手,将文件一合,递回去,“就按照你说的做吧,从火种公司再成立一个部门,就叫:barbarian(野蛮人)客户服务部,专门替米勒他们寻找客户。”
    他的目光在泰勒几人身上看着,最后停留在安布雷拉身上,“你兼任部长,维克托担任副部长。”
    “好的,老板!”
    前者表现的很淡然,倒是后者一脸兴奋,大声应了声,他原本以为自己还只会是普通员工呢。
    “既然都说到这里,那我也跟你们聊聊待遇问题,泰勒年薪6万美金,其他副总裁5万美金,其他人都是3万美金,在福利上,一年利润的5%将作为高层的分红,根据职位分配,而其他部门级领导可以拿到主管部门10%的分红,其他员工享受14个月薪水,怎么样?”
    也就是说,类似安布雷拉这种兼职的,可以拿两份工资,这也算是高军给首先加入自己的美国佬们的一个偏向待遇。
    这么算,如果生意好(战场需求高),最起码一年能分个几十万。
    泰勒等人没有什么不满意的,反而面露欣喜。
    “还有班克罗夫特他们编入总裁办公室,算高级助理,享受部门级主管的薪酬待遇,24个月薪水。”
    也就是6万美金。
    跟泰勒的基本工资持平。
    平均算了下,光是薪水,他一年就得交出60万美金。
    你以为当老板真的那么轻松?
    一睁开眼,就得为员工的薪水努力了。
    不过,有个疑问,火种公司到底算初创呢?还是成功呢?
    因为,大部分美国小企业好像都没有他这么阔气吧,尤其是从80年代经济腾飞后,进入了自然的衰弱期,要饭的多了很多。
    每天倒闭的公司,比白宫办公室进进出出的妓女还要多。
    “为了美好的明天,干杯。”高军起身,短期白酒,举在半空中,同事们都起来,一饮而尽。
    “来,吃吃,不够继续加菜,晚上还有下半场。”聂振邦是暖场小王子。
    觥筹交错,好一顿喧哗。
    偶尔的团建活动,能让从事“高危”行业的组织放轻松许多。
    就连世界几大面粉王都经常带着心腹下属去放松,当然,他们从来不吸食自己的货物,而且说来也搞笑,那些每年销量在10亿美金以上的大佬们,都严格要求自己和要求下属,绝对不能碰。
    反而是白宫…
    年年有人尿检大太阳。
    真是奇怪。
    到底谁才是犯罪分
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