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轨迹当中？是。
这是殊途同归，但远途之中不仅有坎坷，更可能有风险、危机、凶煞等等...为了殊途同归，这样的天资则需要一个保镖。
那谁来当这个一直照看很久的保镖？要是不耐烦，保镖通常是引导，缩短其中的路程，可缩短了进程则会有相应的弊端，比如...生疏。
本来精疲力竭的家伙是不是和天资是近亲关系？是。但由于引导作用，两者生疏了，而对于引导者来说则是冷漠。
引导是多数，这不止有不耐烦的原因，更有照顾不周的成分在内，而且还要考虑精疲力竭那边的状况，都精疲力竭了，兴许一点点风吹草动就嗝屁了。
当神明精疲力竭时，草芥亦可弑神，这是赤裸裸的诱惑，一步登天的契机，更是欲望...
若生灵一直在摄取养分，要是某一天养分断了呢？难受吗？要是不习惯，肯定会维持这样的习惯不是吗？当养分重新续上是不是舒坦了？嗯。欲望滋生。而精疲力竭的什么，对于生灵来说就是一块巨大的蛋糕，香喷喷的那种。
若欲望没有滋生，这样的蛋糕自然食之乏味，没有谁在乎，可要是欲望滋生了，这样的蛋糕那就会散发浓烈的香气了，忍不住的想要吞掉，就算是同为神明的家伙，要是差距太大，亦难以克制。
所以呗，天资需要呵护，而这等精疲力竭的家伙更需要的是保护，就算没有滋生欲望，但风吹草动总有吧。
这风一吹就散，草一落就胯，太弱不经风了，要是这样嗝屁，未免也太可笑了。
所以呗，通常需要两个家伙来看护，一个照看天资，一个护着弱鸡，这是精疲力竭的状况，而且精疲力竭那回事本身也是很难受的。
为了传位不至于这样，多是为了分，将一个位置一分为二，当天资归位了，在给其续命。
精疲力竭，命不久矣，缩短路程还是很有必要的，就算能坚持到天资正常的归位，也要续命。
这是病，一个叫同病相怜的病，亦是病患的诞生。
至于困境，这个多是为了传位了，虽说苟延残喘，但仍有余力，看看子嗣的表现呗，在困境中的表现，是撞的头破血流，还是摸索逢生，且这样的子嗣可以不止有一个。
要是一个家伙归墟了，栽培是不是更为容易？是。那子嗣可以有两个。
要是同病相怜了，联系是不是更为紧密了？是。推衍更加轻易，余力自然更多一些，后事安排的也更加从容，比如这样的后事是蕴育出第三个子嗣。
小弟的说。
至于两子则是候选，瞅瞅谁更优秀，要是都不太如意，那小弟可以安排上，用两位兄长辅佐，别看小弟干啥干啥不行，但有两位兄长辅佐呀，不偏袒就不会犯错。
虽说干啥啥不行，但不犯错既是佳，初始就像是一颗墙头草，在两位兄长之间左右摇摆，长大了则媲美两位兄长，这可比单一的兄长更为强悍，但除非是两位兄长太拙劣，亦或者太优秀，不然不会选择小弟替补。
比如两位兄长过于优秀，可一位擅长进取，一位擅长守成，两位都适合，那两位不适，小弟替补。
拙劣则是一位擅长进取，但守成一塌糊涂，一位擅长守城，而进取过于糟糕，有明显的缺陷，可以有长短，但不能有缺陷，可以有冲突，但不能产生矛盾。
一位擅长进取，一位擅长守成，这是矛盾。
冲突则是两位都擅长进取或守成，但其中一个更长一点，这是冲突。
若是进取，短的继位，而长的取缔。
若是守城，长的继位，而短的放牧。
若非产生了矛盾，若非有所缺陷，不然轮不到小弟。
是不是要问明明一个擅长守成，一个擅长进取，两者可以互补，为什么会产生矛盾？猜猜看呗。一个继了位，一个却没有，互补个鸡毛。
兄擅长进取，长擅长守成。
长说：世界安逸了，你是不是该给我退位让贤了？嗯？
兄说：放屁。要是世界又发生了动乱怎么办？你来平息？嗯？咱确实闲下来了，但也因为闲下来而平息了后患，你才能安心种田。
长说：我们可是同胞兄弟呀，世界难得平靖，你现在将位置传给，种田会获得更多的收益，这不香吗？
兄说：是挺香，但你能保证不会发生动乱吗？不能。要是动乱复发，你还能传给我吗？同样不行。
长说：还是先父先见之明，明明可以互补，却掰成了矛盾。
兄说：矛盾会产生冲突，而冲突不会产生矛盾。
长说：那老兄说说呗，小弟怎么办？
兄说：无才无德，弟子亦是嫡子。
长说：那长子又该怎么办？一直闲置？
兄说：无才无德的嫡子，是不是更为容易形成空位？
长子：这样呀...看来堂堂长子还得厚颜拜托小弟才行。
兄弟：兄