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与盛鑫互助合作。
只是一直没有点头答应。
但是又能拖多久呢，一个很现实的问题，男大当婚女大当嫁，就算普通人家子女也一样会有这种选择。
十字路口，人生抉择。
一辈子不结婚倒是可以，那就为家族发展努力去做贡献吧，凌家把你养这么大不是让子女吃喝玩乐在外面潇洒一辈子，钱彩英为什么突然想折腾？那是因为再不折腾，就没时间了。
两女今年都29，到年底再过年就是30岁，哪怕吃喝很好保养年轻。
总要安身落心，长大。
再像小孩子一样不懂事闹腾就说不过去了，所以才干脆折腾一把，万一张龙点头了呢，缘分是抢来的。
默默去等，最傻的行径。
只可惜落花与流水，不是无情无义，是错的时间遇到对的人吧。
“我连个人都没有。”
想到这里，凌芷清不禁心头一笑，起码钱彩英还有一个目标，她这里可是连一个目标都没有，身边身份相当的公子哥是不少，但没有一个心仪的。
至于对张龙，别说没有男女层面上的情感，就是有，也不可能。
怎么能跟闺蜜抢男人呢。
人生再怎么像刺猬，随着时间和经历上的心态变化，总会慢慢磨掉那浑身的棱角和尖刺，被现实打磨。
去年还想着抗争命运，不枉人生潇洒走一回，但今年显然变化了。
在盛鑫忙碌的这大半年，钱彩英没陪在身边时不时的上教育课。
曾经的坚持，逐渐在消逝。
或许，这就是长大吧。
……
年前的时候，龙鼎就在整合‘光华与四海’的合并事宜，两家对于这件事的意愿是有的，也很是配合。
不过总会有一些剔除者不太愿意，毕竟拿钱走人，又能花多久呢？
能留下，自然想留下。
只是两家发行公司的渠道互有重合，肯定要精简一些人员，不可能所有人都留下，哪怕合并后发展扩充还要再招人，那为什么用生不用熟？还不是能力或其它方面不行，等于开除。
如果说两家公司合并有1千员工的话，这次至少会裁掉两三百人。
包含一些曾经的高层。
如今就有几位不愿意离去，年前谈判时就陷入了僵局，后来张龙经过晨阳杨绍航的分析，了解了结症所在，跟纪峰通气后先做再看，但还是不行。
老油条，滑溜的狠。
对此只能用一些不恰当的手段了，这不张龙就再次面见了杨绍航，需要打一个配合，那几人不愿意走。
那如果推荐给晨阳，从光华四海拿钱走人，又有一个更好的去处？
僵持基本就能打破了。
“人嘛，都人性。”
晨阳娱乐场地，杨绍航轻抿热茶笑道而言，“接手一阵没问题，大不了后期找点理由就能随便开了。”
“人性自私，有些人更是认识不到自身的无能，强撑强怒。”
“熟不知适可而止。”
帮张龙一个忙没什么，对于光华四海那几个脑门拎不清的董事，到了他这里拿捏起来很是不要太容易。
职场上很常用的手段。
老板想开你，暗自找一家猎头挖你，等你心动辞职去了新公司后，干着干着就会莫名其妙不受待见，带不了多久就会干不下去，替原公司节省了辞退遣散补偿，正规合法很是银杏。
眼下要采取的就是这种，只不过会换一种形式操作，概率也很大。
对晨阳没损失，又能帮助张龙解决一个问题赚份人情，挺好的。
“谢了。”
张龙轻声感谢，虽然才是第二次见面，但杨绍航的态度很是和煦，起码商业合作是可以深交的，未来龙鼎本身还是追风动画，或许都会再度交涉。
娱乐圈，多彩多姿呢。
……
朱倩。
朱昌海的大闺女。
比张龙小两岁，算起来大学毕业没两年，在国外名校进修，也在某家知名娱乐公司实习，做到了总监。
没有打算继续读书深造，在一年之前就决定要归国，不再外跑了。
对此朱昌海卖掉了两套豪宅，为朱倩提前成立了‘泛海娱乐’，总经理李宏算是朱倩的叔叔，这次朱倩的上任虽然没直接掌管掌舵，但也不是从基层起步，没有必要，直接小高层。
泛海项目总监，职位。
“龙鼎？”
泛海办公室，朱倩与李宏在沟通一些问题，年后开工几天了，朱倩大概了解了一些泛海的实际情况，没多好也不太糟，项目部很重要，艺人部宣传部等其它部门也是，没哪个轻贱。
项目部，按照盛鑫来说就是前端市场部，是为公司主要创收的部门，公司收入的大头，其它就是艺人的商演走穴或广告代言了，但也只是辅助。
毕竟项目部如果没有好